| 基本情況 |
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| 姓名 | 周* | 編號 | 72906 | 暫無照片 |
| 出生年月 | 1991年4月15日 | 年齡 | 35歲 | |
| 性別 | 女 | 婚姻狀況 | 已婚 | |
| 政治面貌 | 團(tuán)員 | 戶口所在地 | 溪龍 | |
| 身高 | 0厘米 | 體重 | 0公斤 | |
| 文化程度 | 大專 | 所學(xué)專業(yè) | 會計 | |
| 畢業(yè)時間 | 2013年7月13日 | 畢業(yè)學(xué)校 | 浙江廣播電視學(xué)院 | |
| 工作崗位 | ERP技術(shù)顧問 | 工作年限 | 11年 | |
| 技術(shù)職稱 | 技能等級 | |||
| 聯(lián)系方式 |
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| 求職意向 |
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| 工作性質(zhì) | 全職 |
| 欲從事崗位 | ERP技術(shù)顧問計算機(jī)/IT類其他行政/人事/文職類其它 |
| 要求地區(qū) | |
| 年薪底限 | 面議 |
| 其他要求 |
| 教育背景 |
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| [ 2011-9 至 2013-7 ]
浙江廣播電視學(xué)院
會計
大專
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| [ 2021-9 至 2024-6 ]
杭州電子科技大學(xué)
會計學(xué)
大學(xué)本科
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| 工作經(jīng)歷 |
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| [ 2011-12 至 2014-6 ]
祖名豆制品股份有限公司
系統(tǒng)支持
1.負(fù)責(zé) OA 協(xié)同平臺流程梳理,流程圖及表單設(shè)計等相關(guān)運維;
2.熟悉金蝶 ERP 軟件在公司各崗位運用,并不定時的指導(dǎo)操作及培訓(xùn);
3.負(fù)責(zé)分公司生產(chǎn)模塊上線的需求調(diào)研、項目實施等工作;
4. 負(fù)責(zé)接收各部門提出的 ERP 日常問題處理與維護(hù);
5. 完成信息化項目實施任務(wù),并協(xié)助項目團(tuán)隊進(jìn)行項目進(jìn)度的跟蹤與反饋;
6. 響應(yīng)公司所有 IT 技術(shù)支持請求,根據(jù)情況安排信息部相關(guān)資源并協(xié)調(diào)處理;
7. 負(fù)責(zé)本部門考勤、異動等其他領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作事項。 |
| [ 2017-2 至 2021-8 ]
安吉祖名豆制食品有限公司
信息管理
1.公司相關(guān)弱點設(shè)備的建設(shè)、檔案維護(hù)及歸檔;
2. 負(fù)責(zé)金蝶云星空系統(tǒng)生產(chǎn)模塊實施上線、操作問題跟蹤及操作指導(dǎo),積極響應(yīng)需求并及時處理;
3. 負(fù)責(zé)金蝶 ERP 、云之家、BBC 等信息化項目的軟件安裝與操作操作文檔的編寫、整理、記錄、培訓(xùn)、歸檔;
4. 負(fù)責(zé)接收各部門提出的 ERP 系統(tǒng)日常問題處理與維護(hù);
5. 完成門禁、人臉識別考勤系統(tǒng)項目實施任務(wù),協(xié)調(diào)相關(guān)部門系統(tǒng)對接并協(xié)助項目團(tuán)隊進(jìn)行項目進(jìn)度的反饋跟蹤;
6. 響應(yīng)公司所有 IT 技術(shù)支持請求,根據(jù)情況安排信息部相關(guān)資源并協(xié)調(diào)處理;
7. 部門考勤、異動、資源整合、部門設(shè)備統(tǒng)計及數(shù)據(jù)分析等內(nèi)部工作;
8. 配合支援協(xié)調(diào)行政和人事方面的相關(guān)工作事宜,處理工會、黨建等相關(guān)對接和管理工作(2020年公司內(nèi)部調(diào)整工作移交行政)。 |
| [ 2021-9 至 2024-7 ]
恒林家居股份有限公司
ERP實施工程師
1.負(fù)責(zé) OA 協(xié)同平臺需求調(diào)研、流程梳理,藍(lán)圖方案確認(rèn)并切換上線,流程圖及表單設(shè)計等上線后的相關(guān)運維;
2.熟悉公司業(yè)務(wù)在用金蝶云星空、EAScloud 等軟件系統(tǒng)操作,并做出相應(yīng)的業(yè)務(wù)指導(dǎo);
3.主要參與財務(wù)相關(guān)項目需求調(diào)研、項目實施等工作;
4.響應(yīng)公司 IT 技術(shù)支持請求,根據(jù)情況領(lǐng)導(dǎo)安排并協(xié)調(diào)處理。 |
| [ 2024-7 至 今 ]
安吉縣盛信辦公家具有限公司
系統(tǒng)軟件工程師
1、負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)、QMS系統(tǒng)等的日常維護(hù)及檢查工作,處理這些系統(tǒng)的異常問題。
2、負(fù)責(zé)公司OA系統(tǒng)的管理、流程的新建及優(yōu)化。
3、 參與項目整體設(shè)計,制定方案,并進(jìn)行整體項目推進(jìn)。
4、 負(fù)責(zé)新系統(tǒng)的實施工作。
5、對信息系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)劃、部署、測試與維護(hù),保障系統(tǒng)安全、穩(wěn)定運行。
6、設(shè)計、測試和維護(hù)軟件應(yīng)用程序,這包括桌面應(yīng)用程序、移動應(yīng)用程序和Web應(yīng)用程序。
7、提供技術(shù)支持和故障排除服務(wù),幫助各部門解決計算機(jī)硬件和軟件問題。
8、將用戶需求轉(zhuǎn)化為技術(shù)實現(xiàn)路徑,進(jìn)行技術(shù)整合,并撰寫系統(tǒng)設(shè)計說明書。 |
| 自我評價 |
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